Tisztelt Ügyfelünk! December 15. és január 2. között csökkentett munkarendben vagyunk elérhetőek, sürgős esetben, kérjük, e-mailben keressenek minket!
Áldott Karácsonyi Ünnepeket és Boldog Új Évet kívánunk!

Menü Kapcsolat Ügyfélkapu

Sponsorem Blog

Így változik a cafetéria 2017. január 1-től

2016. szep 22. • Hírek

Elfogadta az Országgyűlés tavaszi ülésszaka a 2016. LXVI. Törvényt, amely a cafeteria rendszerek gerincét adó béren kívüli juttatásokat több ponton jelentősen módosítja és átalakítja majd.

Így változik a cafetéria 2017. január 1-től

Így változnak a juttatások 2017-ben

A megszokott adómentes juttatás, egyes meghatározott juttatás és béren kívüli juttatás kategóriák továbbra is megmaradnak, az adózási kötelezettség azonban jelentősen módosul jövő évtől, egyes elemek ugyanis drágább kategóriákba kerülnek. Nézzük a részleteket:

Adómentesen adható juttatások

A népszerű adómentes juttatások köre megmaradt, így továbbra is adómentesen adható:

  • Kultúrális szolgáltatás (pl. színház, koncert, fesztivál, múzeum, kiállítás belépőre)
  • Sportesemény utalvány (pl. úszó Eb, focimeccs, kézi- és vízilabda mérkőzések, Forma1-, stb.)
  • Oktatási e-utalvány (szakirányú képzésekre, tanfolyamokra, nyelvtanfolyamra, számítástechnikai képzésre stb. is használható)
  • Számítógép használati e-utalvány (számítógép bérlésre és tartós bérletre)
  • Bölcsödei szolgáltatás
  • Lakáscélú vissza nem térítendő támogatás

És új elemek is megjelennek, mint pl. 

  • Óvodai szolgáltatás
  • Egészségügyi ellátás
  • Mobilitási célú lakhatási támogatás

Béren kívüli juttatások

A béren kívüli juttatásként adott juttatások után 2017. január 1-től a juttatás értékének 1,19-szerese után kell 15% személyi jövedelemadót, valamint 14% EHO-t fizetni, így a teljes közteher ebben a kategóriában továbbra is 34,51% lesz.

Béren kívüli juttatásként adható

  • Széchenyi Pihenőkártya maximum 450 000 Ft összeghatárig
    - Szállás alszámla – 225 000 Ft
    - Vendéglátás alszámla – 150 000 Ft
    - Szabadidő alszámla – 75 000 Ft
  • 100 000 Ft készpénz

E kettőre az összesített éves keret versenyszférában max. 450 000 Ft, költségvetési területen max. 200 000 Ft.

Egyes meghatározott juttatások

Az egyes meghatározott juttatások esetén, a juttatás értékének 1,19-szerese után 15% személyi jövedelemadót, valamint 27% EHOT-t kell fizetni, így a teljes közteher ebben a kategóriában továbbra is 49,98% marad.

Egyes meghatározott juttatásként adható

  • Ajándékutalvány – szinte bármire felhasználható
  • Prémium Utalványkártya – a világon több mint 35 millió helyen használható
  • Munkahelyi étkeztetés
  • Iskolakezdési támogatás
  • Helyi utazásra szóló bérlet
  • Iskolarendszerű képzés költsége
  • Nyugdíj-, egészség- és önsegélyezési pénztárba történő befizetés
  • Önkéntes biztosító pénztárakba történő befizetés
  • Fogyasztásra, kész étel vásárlására jogosító utalvány

A fentiekből is látszik, hogy érdemes újragondolni a béren kívül adott juttatások körét, hiszen sok minden változik az előző évekhez képest. Egy részükkel sokat spórolhatunk, a rosszul megválasztott béren kívüli juttatások azonban akár indokolatlanul is megnövelhetik a vállalkozás kiadásait.

Kérdése van a jogszabályváltozással kapcsolatban? Nincs ideje a számokat bogarászni, inkább konkrét megoldást keres?

Kérje szakértőnk tanácsát INGYEN és kötelezettség nélkül »

Tudjon meg többet a cafeteria változásokról! »